近日，公司第三屆首席技師杯“崗位大練兵，以賽促學(xué)礪精兵”頒獎(jiǎng)典禮在辦公樓7樓舉行，公司領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、春城首席技師工作室全員、部門代表及獲獎(jiǎng)人員共70余人參加典禮。

 本次崗位練兵活動(dòng)歷時(shí)2個(gè)月，共148人參加比賽，涵蓋公司多個(gè)技能技術(shù)崗位。有理論知識(shí)考試、實(shí)操比拼、模擬實(shí)操考核、也有設(shè)備問(wèn)答環(huán)節(jié)。在每一個(gè)環(huán)節(jié)中，參賽選手們?nèi)褙炞ⅰ⑷σ愿?，充分展現(xiàn)出精湛的專業(yè)技能和扎實(shí)的理論功底。

 比賽共評(píng)選出30名個(gè)人獎(jiǎng)、3個(gè)團(tuán)體獎(jiǎng)和2個(gè)組織獎(jiǎng)。共收集168個(gè)案例總結(jié)，部分優(yōu)秀案例提交到集團(tuán)參加比賽，同時(shí)還收集19個(gè)“小發(fā)明、小創(chuàng)造“，并評(píng)選出4個(gè)“小發(fā)明、小創(chuàng)造”優(yōu)秀獎(jiǎng)。

 獲獎(jiǎng)?wù)邆円来巫呱项I(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)，臉上洋溢著自豪和喜悅。他們用自己的努力和成績(jī)?yōu)楣緲淞⒓夹g(shù)技能標(biāo)桿。臺(tái)下掌聲陣陣，不僅是對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)邆兊闹孕淖ＹR，也是對(duì)他們技術(shù)技能實(shí)力的充分認(rèn)可。

優(yōu)秀組織獎(jiǎng)

一等獎(jiǎng)：設(shè)備動(dòng)力部

二等獎(jiǎng)：生產(chǎn)管理部

團(tuán)體一等獎(jiǎng)

浮法車間：配料工段丁班、輔助工段乙班

深加工事業(yè)部：中空工段

個(gè)人獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)

浮法車間：張瑞林、龐恒、鄭永珩

生產(chǎn)管理部：王春雨、何翌

設(shè)備動(dòng)力部：錢浩然、袁金偉、郭超

深加工事業(yè)部：李軍軍、黃自得、高飛、陳帥、達(dá)長(zhǎng)留

技術(shù)質(zhì)量部：和澤元、羅文

個(gè)人獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)

深加工事業(yè)部：王磊、沈婷婷、張偉

技術(shù)質(zhì)量部：普亞楠

設(shè)備動(dòng)力部：張桂濱

生產(chǎn)管理部：李福強(qiáng)、周國(guó)祥

浮法車間：馬金學(xué)、畢龍

個(gè)人獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)

設(shè)備動(dòng)力部：王義、常紹德

深加工事業(yè)部：肖珉

浮法車間：永衡、張振高

技術(shù)質(zhì)量部：彭桂姣

“小發(fā)明、小創(chuàng)造”優(yōu)秀獎(jiǎng)

深加工事業(yè)部、浮法車間、設(shè)備動(dòng)力部、技術(shù)質(zhì)量部

獲獎(jiǎng)代表發(fā)言

 深加工事業(yè)部陳帥作為獲獎(jiǎng)代表上臺(tái)發(fā)言，他說(shuō)：“這次比賽對(duì)我們來(lái)說(shuō)是一次巨大的挑戰(zhàn)，主要考核的是實(shí)操和設(shè)備問(wèn)答兩個(gè)重要環(huán)節(jié)。在實(shí)操考核中，每一個(gè)步驟、每一次操作都像是對(duì)我們?nèi)粘９ぷ鞯木珳?zhǔn)檢驗(yàn)。它要求我們不僅要有扎實(shí)的基本功，更要有應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的能力。那些在操作臺(tái)上緊張又專注的時(shí)刻，如今都成為了我寶貴的回憶。而設(shè)備問(wèn)答考核，則像是打開知識(shí)寶庫(kù)的鑰匙。它讓我們深入了解設(shè)備的原理、性能和各種可能出現(xiàn)的問(wèn)題。這個(gè)過(guò)程中，我像是一個(gè)在知識(shí)海洋里探索的航海者，每一個(gè)問(wèn)題都是一座等待我去征服的島嶼。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和理解，我才能夠在這個(gè)環(huán)節(jié)中交上一份滿意的答卷。”

裁判代表分享

 裁判代表浮法車間主任楊春育在頒獎(jiǎng)典禮上分享，他提到：“作為裁判，我們的職責(zé)是確保比賽的公正、公平和客觀。我們保持開放的心態(tài)，積極傾聽(tīng)和接受他人的意見(jiàn)和建議。我們尊重每位選手的努力和付出，不偏愛(ài)、不偏祖，以真誠(chéng)友善的態(tài)度對(duì)待每位選手和其他裁判員。在比賽過(guò)程中，我們保持冷靜和客觀的心態(tài)，不做過(guò)激或片面的評(píng)判，嚴(yán)肅對(duì)待每個(gè)環(huán)節(jié)。在考核中，我們關(guān)注選手們操作的規(guī)范性、解決問(wèn)題的能力以及時(shí)間管理能力，主要包括工具的正確使用、操作步驟的順序、安全注意事項(xiàng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作情況及對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間把控?！?/span>

公司領(lǐng)導(dǎo)講話

       公司黨總支書記、副總經(jīng)理王希武在頒獎(jiǎng)典禮上講話，他表示：“本次比賽，各部門積極響應(yīng)，員工們熱情參與，形成了良好的競(jìng)技氛圍。各部門積極組織員工結(jié)合工作實(shí)際編寫涵蓋生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備管理等多個(gè)領(lǐng)域的案例總結(jié)，優(yōu)秀案例脫穎而出，它們將成為公司內(nèi)部培訓(xùn)與交流的重要資料。各類比賽項(xiàng)目結(jié)合自身實(shí)際，精心組織，有效提升員工的崗位技能和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，展現(xiàn)出極高的操作水準(zhǔn)和深厚的技術(shù)技能功底。各部門積極參與提交的小發(fā)明、小創(chuàng)造，充分展現(xiàn)員工的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。本次比賽，不僅為員工提供了一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)、展示才華的舞臺(tái)，也讓每一位員工都有機(jī)會(huì)在比賽中檢驗(yàn)自己的技能水平，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)與不足，進(jìn)而明確努力方向。希望獲獎(jiǎng)的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人能夠珍惜榮譽(yù)，再接再厲，以此次比賽為新的起點(diǎn)，不斷提升自己的技能水平和綜合素質(zhì)。在日常工作中，繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用，積極分享經(jīng)驗(yàn)，帶動(dòng)身邊的同事共同進(jìn)步。

相信在未來(lái)，公司將涌現(xiàn)出更多的技術(shù)技能精英，在著力培養(yǎng)新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的道路上不斷前行，為公司的高質(zhì)量發(fā)展鑄就堅(jiān)實(shí)的技術(shù)技能基礎(chǔ)。